Startup gọi 6 tỷ vốn ở Shark Tank bị tố 'xù' lương nhân viên

 Umbala, ứng dụng livestream trên nền tảng di động những ngày qua gặp phải nhiều ý kiến bất bình từ người lao động về chính sách lương và các cam kết không rõ ràng của mình.

"Làm app livestream thì sản phẩm chính của app (ứng dụng) là idol (người livestream). Nhưng tiếc là Umbala lại tự huỷ hoại chính mình bằng lừa lọc", tài khoản Facebook Trần Thùy Dương bình luận trên một trang tố cáo ứng dụng Umbala.

Trang Facebook có tên "Umbala lừa đảo Idol - giật tiền lương Idol". Nội dung đăng trên nhóm này xoay quanh việc họ cho rằng mình đã bị Umbala lừa dối về các điều khoản lương thưởng.

Chưa có hợp đồng nhưng làm theo hợp đồng

Trao đổi với Zing.vn, Phạm Hồng Hải Âu, ngụ Cần Thơ, người trung gian giới thiệu các idol (người livestream trên nền tảng Umbala) rất bức xúc. Âu cho rằng Umbala đã mập mờ về các điều khoản trong hợp đồng.

"Ban đầu đại diện công ty đưa ra một bản hợp đồng quy định nếu đạt chỉ tiêu 500.000 Gold (tiền được người xem tặng trong ứng dụng) sẽ được hưởng mức lương cố định 2.000.000 đồng. Nếu dưới chỉ tiêu vẫn được hưởng 1.000.000 đồng. Nhưng đến cuối tháng, công ty lại gửi một bản hợp đồng khác với mức lương cam kết thay đổi. Nếu đủ sẽ được nhận lương cứng 1.000.000 đồng, nếu không sẽ mất khoản tiền trên", Hải Âu nói.

Startup goi 6 ty von o Shark Tank bi to 'xu' luong nhan vien hinh anh 1
 Các idol quá bức xúc khi cho rằng mình bị "giật tiền" đã tạo một trang Facebook để tố cáo.

Nguyễn Minh Thảo, CEO Umbala cho biết "thực chất thì tất cả idol chưa được ký bất kỳ hợp đồng nào với công ty. Người đại diện công ty là bạn Hoàng Xuân Bình. Bình cam kết với idol những thứ nằm ngoài chính sách của công ty nên công ty chấp nhận phải làm theo đúng bản hợp đồng đầu tiên mà Bình hứa với idol. Nhưng các bạn idol đã không làm đúng hợp đồng đầu tiên đó, dẫn đến việc không nhận đủ lương. Chúng tôi chỉ bám theo hợp đồng mà Bình ký với các bạn để làm", ông Minh Thảo cho biết.

Người đại diện nhưng không đại diện

Trước quý I/2018, ông Bình được Umbala cử làm người đại diện trực tiếp của công ty làm việc với các idol. Ngoài chuyện tự ý làm hợp đồng trái với quy định công ty, ông Bình còn mập mờ trong nhiều cam kết khác.

Startup goi 6 ty von o Shark Tank bi to 'xu' luong nhan vien hinh anh 2
Trong 85 idol chỉ có 13 bạn đủ điều kiện nhận khoản thưởng thêm. Về lương cố định không idol nào đủ điều kiện.

Cụ thể ông Bình tuyển dụng Thúy Phương ngụ Cần Thơ vào vị trí kiểm tra việc chia sẻ clip của các bạn idol để chấm lương, chỉ tiêu 1 video/ngày/idol. "Tháng đầu họ trả lương rất đàng hoàng. Nhưng đến giữa tháng thứ hai họ thông báo không biết gì về số lương phải trả cho công việc mà tôi đang làm. Sau đó yêu cầu tôi bàn giao lại toàn bộ công việc đó", Thúy Phương nói.

Về phía Umbala, một lần nữa đại diện công ty khẳng định đây là ý kiến của ông Bình chứ không phải chủ trương công ty.

Được làm bù nhưng không được tiền

Bên cạnh đó, chỉ tiêu về việc chia sẻ 1 video/ngày/idol cũng gặp vấn đề về nền tảng. Tất cả idol đều gặp tình trạng đăng được hơn nửa video thì gặp lỗi khiến việc chia sẻ gặp nhiều khó khăn. "Mọi idol đều muốn thực hiện đúng hợp đồng nhưng nền tảng này cứ chia sẻ 60% là gặp lỗi", Mỹ Duyên, một idol cho biết.

"Tháng 12, chị Linh (một người đại diện khác của công ty- PV) khi nhận được tin idol không thể chia sẻ clip do gặp lỗi quá nhiều đã cho phép chúng tôi chia sẻ bù vào ngày hôm sau. Tin tưởng đây là người đại diện của công ty nên chúng tôi an tâm về việc mình có thể chia sẻ bù những video livestream. Tuy nhiên đến cuối tháng, phía công ty nói rằng chúng tôi không chia sẻ đúng ngày và không đủ điều kiện nhận lương", Hải Âu đại diện một nhóm idol cho biết.

Startup goi 6 ty von o Shark Tank bi to 'xu' luong nhan vien hinh anh 3
Đoạn tin nhắn của CEO Minh Thảo ủy quyền quyết định cho Nguyễn Linh. Ảnh: NVCC.

"Sau khi Bình có những chính sách sai với điều khoản công ty, chúng tôi đã cho Linh giữ vai trò này từ quý I/2018. Vì vậy những phát ngôn, cam kết trước đó của Linh không phải của công ty. Việc chia sẻ clip bù vào ngày hôm sau là trái với quy định", ông Thảo giải thích.

Thế nhưng trong một ảnh chụp tin nhắn Facebook giữa vị CEO Umbala với bạn Phan Đình Anh hồi tháng 12, ông Thảo ủy quyền toàn bộ việc phát ngôn giữa công ty với idol cho Linh. Linh, người được "toàn quyền quyết định" đã cho phép các idol chia sẻ những clip bị lỗi bù vào ngày sau.

"Công ty đùn đẩy những phát ngôn từ CEO đến nhân sự. Việc này khiến các idol không biết phải nghe theo ai, không rõ ràng trong công việc và kết quả cuối cùng nhận được là không ai có lương", Hải Âu nói.

Tổng kết lại, với 40 giờ livestream mỗi tháng, 85 idol chỉ có 13 bạn đủ điều kiện nhận tiền phần trăm số quà tặng của người xem với mức tiền từ 200.000 đến 2.500.000 đồng, bằng khoảng một phần mười mức lương những ứng dụng khác. Và tất cả idol đều không nhận được khoản lương cố định nào.


Thông tin khác

  • Đây là 20 nhóm hành vi bị cấm trên mạng từ ngày 1/1/2019

    Đây là 20 nhóm hành vi bị cấm trên mạng từ ngày 1/1/2019

    Bắt đầu từ ngày 1/1/2019, bên cạnh một số bộ luật như Luật quy hoạch, Luật tố cáo, Luật bảo vệ bí mật nhà nước, Luật thủy sản... thì Luật an ninh mạng cũng bắt đầu có hiệu lực thi hành. Và dưới đây sẽ là 20 nhóm hành vi bị cấm trên mạng được Tuổi Trẻ Online chia sẻ mà bạn nên biết.

  • Samsung ra mắt Galaxy A9: 4 camera sau, Snapdragon 660, RAM 6/8GB, pin 3800mAh

    Samsung ra mắt Galaxy A9: 4 camera sau, Snapdragon 660, RAM 6/8GB, pin 3800mAh

    Samsung vừa chính thức ra mắt chiếc Galaxy A9 mới tai Kuala Lumpur - chiếc smartphone đầu tiên sở hữu đến 4 camera sau. Máy sẽ chính thức bán ra từ tháng 11(ở một số thị trường) nhưng chưa công bố giá bán, chúng ta sẽ có 3 lựa chọn màu sắc là Đen Caviar, Xanh Lemonade và Hồng Bubblegum.

  • Hướng dẫn đổi đầu số 11 số về 10 số trong danh bạ điện thoại cả iOS và Android trong 5s

    Hướng dẫn đổi đầu số 11 số về 10 số trong danh bạ điện thoại cả iOS và Android trong 5s

    Điều người dùng di động cần chuẩn bị lúc này là việc chuyển đổi trong danh bạ điện thoại các đầu số 11 số cũ về đầu số 10 số mới. Hiện nay đã có những ứng dụng hỗ trợ chuyển đổi đồng loạt theo phương án định sẵn.

  • Nhà mạng Viettel muốn triển khai mạng 5G vào năm 2020

    Nhà mạng Viettel muốn triển khai mạng 5G vào năm 2020

    Ông Phùng Văn Cường, Phó Tổng giám đốc Viettel Telecom cho biết, Việt Nam triển khai 4G chậm nhưng Viettel đã nhanh chóng chỉ trong 6 tháng triển khai 40.000 trạm 4G. Đối với công nghệ 5G, Viettel muốn được phát triển sớm vào năm 2020.

  • Ngày mai, 3 nhà mạng khuyến mại 50% trả trước lần cuối

    Ngày mai, 3 nhà mạng khuyến mại 50% trả trước lần cuối

    Kể từ ngày 1/3, các nhà mạng viễn thông chỉ được áp dụng mức khuyến mại tối đa 20% cho thuê bao trả trước. Cả 3 nhà mạng đều tung khuyến mại tối đa trong ngày 28/2. Theo Thông tư số 47 ngày 29/12/2017 của Bộ TT&TT; về quy định hạn mức khuyến mại đối với dịch vụ thông tin di động mặt đất, từ 1/3, các thuê bao di động trả trước sẽ chỉ nhận mức khuyến mại tối đa 20%. Thuê bao trả sau được áp dụng mức tối đa 50%. Trong ngày 28/2, cả ba nhà mạng lớn là Viettel, MobiFone và Vinaphone đều tung ra chương trình khuyến mại 50% cuối cùng cho các thuê bao trả trước. Thậm chí có nhà mạng còn đăng tải bài viết trên trang chủ để thông tin kỹ hơn tới người dùng về đợt khuyến mại 50% cuối cùng này.

  • GĐ Lazada: 'Mua iPhone ở Việt Nam vẫn còn nhiều rào cản'

    GĐ Lazada: 'Mua iPhone ở Việt Nam vẫn còn nhiều rào cản'

    Ngoài việc kết hợp với các nhà bán lẻ và thương hiệu lớn trong nước, Lazada đã hợp tác với Apple, đem đến nhiều các sản phẩm chính hãng giá tốt kèm ưu đãi cao.